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第四十四章 公司现状

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    余晖回到家和婉晴说明情况以后,婉晴心里唏嘘不已,大千世界无奇不有啊。余晖没有和婉晴说和刘朝霞见面的事情。

    转眼又要过年了,年终的时候,余晖和公司的员工都互动了一下。由于他们公司性质特殊,说是和公司里的人谈谈,其实就是十几个人的一个茶话会。

    小蝶先站起来汇报了一下公司一年的盈利情况,接着就开始规划明年的工作目标。说完了以后就让公司里的所有员工都说说自己的打算。

    反正就是应付公式。一个一年利润还没有一千万的小公司有什么可说的。众人最喜欢的就是最后的发奖金环节了。发完奖金后余晖说道:“行了,都把钱收好了,咱们中午到大饭店,我定好房间了,都得去啊。”

    余晖本来打算搞个西方的那种自助餐形式的,可是想想就十几个人,找个大房间就可以了。众人落座之后,就开始恭维余晖和小蝶,争先恐后的抢着和他俩喝酒。

    余晖也明白这些人的意思,就说到:“我虽然是公司的法人代表,不过真正为公司出力的是你们这些人。你们也别拍我马屁了。我不能喝酒,我以茶代酒敬你们。”说着就端起茶杯喝了一口,然后接着说到:“你们都是公司的功臣,到明年开始咱们改制度,每月除了工资还有分红,年底再分红。咱们也不要求挣大钱,够个温饱,咱慢慢发展壮大。还有一点,就这么一条,咱们都是兄弟姐妹,我不想出现什么蝇营狗苟的龌龊事。咱们同舟共济的互帮互助的高高兴兴的共同挣钱养家。行了,我就说这么多,大家畅所欲言吧。”

    一个销售人员说到:“我觉得吧,咱们要是想发展,一直靠找临时工不行,咱们还得找几个咱们自己的工程师,有自己的一只队伍,虽然成本是增加了,但是好在没有后顾之忧啊,咱们找的都是临时工,有活就来干点,临时工家里有事就不来了。而且临时工的工资还要高。还有年前咱们的那次工伤事故,都是临时工的弊端。都是影响公司形象的,对咱们做大做强都是有影响的……”

    后来公司的员工都说了说各自的工作缺陷。

    余晖听到后直点头。这次聚会一直延续到晚上才结束。公司的员工都为能帮公司找出不足而且老板还虚心接受感到高兴。

    晚上回家后,余晖把今天的事情讲给婉晴听,婉晴也对余晖投去了赞美的目光。说他有管理水平,是个能成大事的人。

    过小年那天余晖拖家带口的去丈母娘家过年去了。这次哥哥给婉晴的钱又少了许多,哥哥一直抱歉的说公司发展遇到阻碍了。还给婉晴画了个大饼,说什么明年会把亏欠婉晴的都一块补上。婉晴只好答应着没事。婉晴看着哥哥和爸爸的脸都阴沉沉的也没敢多问。

    接下来又到了一年一度的商场购物环节了,买菜卖肉买春联,大人小孩买衣服。反正就是买买买……
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