云梦和蒋燕今天确实是有够忙的,连午饭也是叫的外卖,匆匆解决的。
趁着两人吃饭的时间,陈飞便是将上午招聘的情况跟两人详细的汇报了一下,将杜莹莹的详细记录交给了两人看了一下。
艾雅顿时大力的赞赏着陈飞:“可以嘛陈飞,本来只是叫你过去帮个忙,没想到你倒是完全能够胜任HR的工作嘛。”
“现在我们走多元化的发展,几个部门都要扩充,公司的人员编制也要扩充好几倍,人事部门肯定也要扩充一下才行的。”
“陈飞,这几天过来应聘的人都应该非常的多的,还是你辛苦一下吧,我和梦梦这边实在是腾不出手来。”
“要做的事情,真的是太多了,我们都恨不得多分出几只手来。”
行吧,反正闲着也是闲着,陈飞倒是爽快的答应了下来。
艾雅把杜莹莹暂时的抽调了过来,由她来发布招聘的信息,并通知人员过来应聘。
但让陈飞这么白干也不合适啊。
艾雅心中一动,对云梦道:“梦梦,我看要不让陈飞在我们公司任个职吧,他暂时不是没有工作嘛。”
“最近公司也忙,正是极缺人手的时候,人事部门又是特别重要的部门,如果有陈飞来把关的话,我们也会放心很多的。”
“要不然,让他天天白帮忙,也很不合适的。”
“而且人事部也正好要扩充,要成立真正的人事部。所以,要不然的话,让陈飞当人事部长吧。”
“也给他按公司统一的薪酬制度来放薪水,这也算是肥水不流外人田了。”
这其实也是一件好事,毕竟吧你说把陈飞一个人扔家里,好像也不太合适。
把他带公司来吧,如果不给他找点事做,他也闲的慌。
让他帮公司做事吧,如果不在公司任职,那也是白帮忙,确实也不太合适。
所以,云梦也是愿意的,只不过她也不清楚陈飞的意愿,倒是没有替陈飞来做这个决定。
“只要云梦不介意的话,我是可以的啊,这样我也能够天天陪着云梦来公司呢。”
“而且人事主管的职位,应该平常来说还算是比较闲吧?”陈飞撇了下嘴说道。
艾雅点了点头道:“人事平常来说还是比较闲的,事不会很多,也就忙的时候忙一下。”
“如果公司以后员工很多的话,也会比较忙。”
“不过也没事,你就是挂一个名,人事部门会给足配员的,不会让你太忙。”
最后云梦也点头了,于是乎陈飞很神奇般的就当上了公司的人事部主管的位职了。
这让陈飞都不由的一阵暗笑,自己这个幕后的大老板,竟然变成了一名员工了。
原本公司其实没有人事部,只是有一名人事专员负责人事相关的事情,因为公司人员也确实不多嘛,没必要配几个人。
现在公司要走多元化,要扩充几倍的人员,那自然就需要一个正式的人事部门了。
陈飞走马上任,挂上了人员主管的牌子。
原先负责人事的人也不敢有什么意见,毕竟陈飞是公司二老板的老公呢。
别说主管人事了,就是任公司的副总经理,也没有什么啊。
接下来的几天,陈飞就是天天忙着招聘的事情了。
虽然说现在人事部有三个人,但依然是有种忙的晕头转向的感觉。
陈飞做总负责,把最后一道关,所以到了陈飞这里,一切的决策就得由他来定了,就不需要再逞报给艾雅和云梦两人。
云梦和艾雅两人就更忙了,公司各个部门在部署,各种事情在铺开,诸多的计划方案在做。
好在在财务方面,倒是一律得到了廖行长那边开的绿灯,各种要用钱的方案,薪资方案啊等等之类的,就一个字批。
钱不卡,那自然就好办事了。
这年头不就是这样嘛,再难办的事情,只要钱到位了,那就会变得好办了起来了。
再好办的事情,如果没钱的话,那可能都不好办的。
陈飞那边每天负责招聘,由于招人的力度非常的大,所以每天来应聘的都是几十上百个。
但陈飞把关的非常的好,他的原则是宁缺毋滥的,招进来的人,一定要可用才行。
不能说先过来试试,不行再开掉去之类的,先把架子搭起来。
这不是陈飞的行事风格,所以陈飞对招聘的要求,倒还是比较严格的。
在这样的大力度的筛选之下,虽然说来应聘的人数比较多,但是真正能够通过应聘的,也只有一成左右。
忙碌了几天下来,也只招了三十多个人进来,根本远不够组建起向个部门的。
越往后,来应聘的人就越少了。
想要将这几个重要的部门先搭建起来,能够保持接下来的正常运转的话,那保守估计都需要一百名员工来构建起来的。
所以啊,人员的缺口,可谓还是非常的大的。
但是这个时间段吧,并不是社会招聘的很好的时间段,所以想要招人,的确也是比较为难的。
一般来说,刚过完年之后,... -->>
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